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　　本網(wǎng)訊 2月5日—6日公司在蘭州召開(kāi)2015年度工作會(huì)暨二屆四次職代會(huì)。公司董事長(zhǎng)、黨委副書(shū)記脫利成發(fā)表重要講話，總裁劉繼彬代表經(jīng)營(yíng)班子作工作報(bào)告，公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席魏士淵向職工代表作了工會(huì)工作報(bào)告。黨委書(shū)記蔡軍恒主持會(huì)議并講話。

　　省建材工業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)劉旭賓、省建筑工業(yè)協(xié)會(huì)行業(yè)處調(diào)研員羅效寧、獨(dú)立董事李興文、吳曉琪，總部各部門(mén)負(fù)責(zé)人、各子公司和銷售公司負(fù)責(zé)人及職工代表120余人參加了會(huì)議。

　　劉旭賓充分肯定了公司2014年在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中取得的成績(jī)，并對(duì)公司提出四點(diǎn)希望。一是要積極應(yīng)對(duì)，敢于擔(dān)當(dāng)。要從全國(guó)、全省水泥產(chǎn)業(yè)發(fā)展的大數(shù)據(jù)來(lái)審視企業(yè)發(fā)展的新戰(zhàn)略，創(chuàng)新思維模式，認(rèn)清自身所處的環(huán)境和區(qū)域市場(chǎng)，看清形勢(shì)，把握機(jī)遇，主動(dòng)作為，積極應(yīng)對(duì)。對(duì)外瞄準(zhǔn)市場(chǎng)，積極適應(yīng)，對(duì)內(nèi)降低成本，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。二是要?jiǎng)?chuàng)新管理，拓展影響。要在已取得的管理成功經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，不斷借鑒先進(jìn)管理模式和營(yíng)銷策略，緊緊落實(shí)大項(xiàng)目、好項(xiàng)目，深入謀劃，主動(dòng)出擊，拿出自己的殺手锏，獨(dú)占鰲頭，搶得先機(jī)。各子公司要圍繞年度工作會(huì)上提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，抓緊、抓實(shí)，切實(shí)抓出成效。三是要艱苦奮斗，勤儉辦企。要繼續(xù)保持和弘揚(yáng)祁連山集團(tuán)的企業(yè)文化和創(chuàng)業(yè)精神，激發(fā)和調(diào)動(dòng)全體管理人員、技術(shù)人員、營(yíng)銷人員的創(chuàng)業(yè)激情、聰明才智和奉獻(xiàn)精神，打好成本控制、市場(chǎng)營(yíng)銷總體戰(zhàn)。四是要協(xié)調(diào)溝通，攻堅(jiān)克難。省建材工業(yè)協(xié)會(huì)將一如既往地關(guān)心和支持祁連山的發(fā)展，也希望祁連山集團(tuán)認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家的產(chǎn)業(yè)政策，積極開(kāi)展減排增效、價(jià)格自律、質(zhì)量提標(biāo)等活動(dòng)，積極響應(yīng)省工信委和行業(yè)協(xié)會(huì)的號(hào)召，做好示范，樹(shù)好標(biāo)桿，當(dāng)好派頭兵，齊心協(xié)力把祁連山做大做強(qiáng)，為全省建材工業(yè)健康發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

　　大會(huì)認(rèn)為，2014年，在經(jīng)濟(jì)下行壓力加大、基建投資放緩、供需矛盾突出的形勢(shì)下，公司上下緊緊圍繞“加快兩個(gè)優(yōu)化”“深化兩個(gè)加強(qiáng)”“推動(dòng)三個(gè)轉(zhuǎn)變”的工作思路，以提質(zhì)發(fā)展為主線，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以專業(yè)化管理為支撐，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革管理、隊(duì)伍建設(shè)及黨群組織工作取得了豐碩成果。產(chǎn)能規(guī)模實(shí)現(xiàn)新突破，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)新跨越，各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。全年，新增水泥產(chǎn)能200萬(wàn)噸，新增商砼產(chǎn)能160萬(wàn)方；產(chǎn)銷水泥超過(guò)2000萬(wàn)噸，產(chǎn)銷商砼120萬(wàn)方，完成余熱發(fā)電3.25億度，資產(chǎn)利潤(rùn)率達(dá)到8%，公司盈利水平在省國(guó)資委監(jiān)管的34戶企業(yè)中名列前茅。大會(huì)對(duì)公司2014年各方面的工作給予充分肯定，表示滿意。

　　大會(huì)指出，2015年是公司“十二五”規(guī)劃的收官之年，也是公司深化改革和規(guī)劃“十三五”發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵之年。公司面臨的內(nèi)外部環(huán)境比較嚴(yán)峻，市場(chǎng)形勢(shì)變化急劇，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、建設(shè)發(fā)展、深化改革等中心工作將面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。完成全年的各項(xiàng)工作任務(wù)，對(duì)落實(shí)“突出主業(yè)、做優(yōu)做強(qiáng)”發(fā)展戰(zhàn)略和落實(shí)中材集團(tuán)西部水泥戰(zhàn)略具有重要意義和深遠(yuǎn)影響。

　　大會(huì)強(qiáng)調(diào)，面對(duì)新的形勢(shì)任務(wù)，公司各級(jí)組織要緊緊圍繞“提升管理，瘦身強(qiáng)體，深化改革”的工作思路，切實(shí)做好“穩(wěn)價(jià)格，保份額，降成本，減庫(kù)存”四項(xiàng)基本工作，凝心聚力，直面困難，深化改革，苦練內(nèi)功，迎接挑戰(zhàn)，以更加有力的工作推動(dòng)管理提升，全力開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面。

　　大會(huì)要求，公司上下必須主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境和行業(yè)發(fā)展的新常態(tài)，認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想。要采取多種措施，確保完成年度銷售任務(wù)；要以全面預(yù)算為基礎(chǔ)，大力開(kāi)展增收節(jié)支，從嚴(yán)控制成本費(fèi)用；要積極實(shí)施技術(shù)改造，加大人力資源及績(jī)效考核改革力度，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；要加快推動(dòng)管理創(chuàng)新，提高集團(tuán)化管控能力和運(yùn)營(yíng)水平；要強(qiáng)基固本，持續(xù)加強(qiáng)安全管理工作；要持續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，不斷匯聚形成推動(dòng)改革發(fā)展的強(qiáng)大合力。確保實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷水泥2117萬(wàn)噸、商品混凝土146萬(wàn)方的奮斗目標(biāo)。

　　大會(huì)號(hào)召，公司各級(jí)組織和廣大職工要自覺(jué)承擔(dān)起歷史賦予的崇高使命，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，緊緊圍繞本次大會(huì)提出的工作任務(wù)，把握新常態(tài)，抓住新機(jī)遇，迎接新挑戰(zhàn)，團(tuán)結(jié)一心，知難而進(jìn)，迎難而上，奮力前行，不斷開(kāi)創(chuàng)公司改革發(fā)展的新局面！

　　會(huì)上，劉繼彬與分管領(lǐng)導(dǎo)及各子公司負(fù)責(zé)人簽訂了2015年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書(shū)和安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。會(huì)議表彰了永登公司礦山部等14家文明競(jìng)賽先進(jìn)集體和漳縣公司等7家2014年度水泥窯、磨提產(chǎn)增效達(dá)標(biāo)單位。（張雅妮/報(bào)道）

二屆四次職工代表大會(huì)場(chǎng)景。

代表組討論場(chǎng)景

代表組討論場(chǎng)景

簽署目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書(shū)

表彰2014年度水泥窯、磨提產(chǎn)增效達(dá)標(biāo)單位

表彰文明競(jìng)賽先進(jìn)集體

2015年度工作會(huì)場(chǎng)景