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隴南公司召開新聘任干部任前集體談話會議

發(fā)布日期:2019-04-16作者:jtdqgzb點擊量:7065次

  本網(wǎng)訊(李通)為切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,增強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識,3月7日,隴南公司召開新任職干部任前談話會議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及新任職的25名管理人員參加了會議。黨委書記、總經(jīng)理曾廷祥發(fā)表講話,會議由黨委副書記、副總經(jīng)理、紀(jì)委書記、工會主席張殿基主持。
  會上,曾廷祥強調(diào),2019年是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期,大家要切實把思想統(tǒng)一到貫徹落實股份公司年度公司會的各項決策部署上來,要責(zé)無旁貸,承擔(dān)起責(zé)任。一是加強自身修養(yǎng),自覺接受監(jiān)督。接受黨紀(jì)國法的監(jiān)督、接受職工群眾的監(jiān)督、接受輿論的監(jiān)督,以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),反對官僚主義和形式主義。要結(jié)合工作實際,創(chuàng)新工作方法,對職工群眾提出的問題,要積極給予指導(dǎo)和解決。三是提升業(yè)務(wù)技能,增強履職能力?!按蜩F還需自身硬”,只有通過不斷地學(xué)習(xí),提高自己的管理能力和工作水平,才能更好地適應(yīng)公司的發(fā)展。四是保持危機意識,警鐘長鳴持之以恒。必須堅持改革,勇于創(chuàng)新,堅持立足市場贏得企業(yè)發(fā)展未來。

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